精神科クリニックを母体とするメンタルヘルス支援会社・ミーデン株式会社（所在地：東京都港区南麻布、電話：03-6456-4112）は、令和8年4月の法改正（治療と仕事の両立支援の努力義務化）を受け、「両立支援コーディネーターサービス」を本格的に提供開始いたします。






本サービスは、精神疾患などの治療を続けながら働く従業員を対象に、主治医・産業医・人事・企業の橋渡し役として専門コーディネーターが介在し、「治療と仕事の両立プラン」の作成から継続的なフォローアップまでをトータルサポートするものです。

■両立支援制度とは？（個人向け解説）：【生活に役立つメンタルヘルス】チャンネルより解説
https://www.youtube.com/watch?v=S_jAhWuRjBs



■両立支援制度が施行（企業向け解説）【産業医ストレスチェックラボ】チャンネルより解説
https://www.youtube.com/watch?v=otgpa4AFVVE




■ サービス提供の背景
令和8年4月より、病気を抱えながら働く従業員への支援を職場が積極的に推進することが努力義務として法律に明記されました。厚生労働省のデータでは、1カ月以上の病気休職者の約40%が精神疾患を原因とし、精神疾患を持つ従業員が通常雇用で1年以内に離職する割合は約40%にのぼります。
退職理由の多くは症状そのものではなく、「職場の配慮が得られなかった」「医師の意見が職場に届かなかった」といった連携不足によるものです。ミーデンは、この「医療と職場の断絶」を解消することが急務と判断し、本サービスの本格提供を決定しました。
■ サービス概要

サービス名


両立支援コーディネーターサービス


対象


治療中の従業員を抱える企業、患者・ご家族、医療機関


主な支援疾患


精神疾患（うつ病・適応障害・発達障害など）


サービス提供形態


外部EAP機関として企業に提供（月次・スポット契約対応）


お問い合わせ


https://meden.co.jp/ryoritsu/　／　03-6456-4112


■ サービスの3つの特長
１. 精神科クリニック母体の専門チームが対応
設立35年以上の精神科クリニックを母体とするミーデンには、公認心理師・臨床心理士・精神保健福祉士・産業医が在籍。精神疾患に特化した深い専門性で、他の支援機関では難しいケースにも対応します。
２. 三者連携「トライアングルサポート」
主治医・産業医・職場（人事）を専門コーディネーターが橋渡しし、書面による情報共有を実現。従業員が「職場に言い出しにくい」ことを、安心して相談できる中立的な窓口を設けます。
３. 初回相談から継続フォローまで一貫支援
ヒアリング・両立プラン作成・定期的なフォローアップまで、同一コーディネーターが継続して担当。プラン実行後も状況変化に応じた柔軟な見直しを行います。
■ 支援の流れ（3ステップ）
1. 初回相談・情報収集：病状・職場環境・希望をヒアリング。医療機関・企業との情報共有（守秘義務あり）
2. 両立プランの作成・調整：主治医の意見書をもとに人事・産業医と連携し、勤務時間・業務内容の調整案を策定
3. 継続的フォローアップ：プラン実行後も治療の進捗・職場環境の変化に応じて定期的に状況確認・プランを見直し
■ 対象となる企業・個人
・ 社員の治療と就労継続を支援したい企業・人事労務担当
・ 令和8年4月の法改正（努力義務化）に対応する社内体制を整備したい企業
・ 医療機関との連携方法がわからず、復職・就労支援に困っている担当者
・ 治療しながら働き続けたい従業員・患者ご本人・ご家族
・ 患者の就労継続支援や職場連携窓口を求める医療機関






■ 会社概要
会社名


ミーデン株式会社


所在地


〒106-0047 東京都港区南麻布4-13-3


電話番号


03-6456-4112


Webサイト


https://meden.co.jp


事業内容


メンタルヘルス対策・EAP、社外相談窓口、ストレスチェック、産業医サービス、両立支援コーディネーターサービス、精神疾患のある方の雇用定着支援


特徴


設立35年以上の精神科クリニックを母体とし、公認心理師・精神科医・産業医などの専門家チームによる産業メンタルヘルス支援に特化